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1993年，她从青医护理学院毕业后，顺利成为一名护士，到如今在岗30年，经她手送出院的健康新生儿多达上万个。她经历了青大附院产科从一个病区扩建到八个病区，从一开始的人手不足到现在人才济济，岳崇玉也从一个初出茅庐的小姑娘成长为经验丰富、家属信任的护士长。对于岳崇玉来说， 青大附院产科出生的新生儿就像自己的孩子一样。

岳崇玉是青岛大学附属医院产科的护士长，同时兼任医院崂山院区产科护士长，在护理岗位上已经工作30年。毕业进入产科当护士后，她负责照顾孕产妇日常生活，定期更换床单被罩，修剪指甲等，同时护送她们做好各项检查。新生儿出生后，岳崇玉要负责新生宝宝的沐浴、喂养以及筛查、巡视工作。对她来说，把孕妇健康接进医院，再带着新生宝宝健康出院，是她在岗位上最有成就感的事情。

“产科护士职责很重，毕竟我们在手上抱着的是一条脆弱的小生命。”在接手新生儿时，宝宝洗澡时有没有特殊反应？喂养时顺不顺利？脸色有无变化？这一切，产检护士都要细细记在心里，因为宝宝身上一个细微的变化，将来就会导致大问题。一次，在接到新生宝宝后，岳崇玉对比发现，宝宝脸上的颜色与身上相比较黑，于是主动报备给当时的护士长，为宝宝进行了健康筛查，最终查出患有先天心脏疾病，被及时送往其他科室进行治疗。“新生儿出现问题，我们比任何人都担心，因为当时交到你手中时是没有查出问题的，最后如果不能还给产妇一个健康的宝宝，我们也会更内疚和自责。”在工作岗位上勤勤恳恳30年，从岳崇玉手中健康出院的宝宝达到上万个。

2001年，因为业务能力突出，表现优秀，岳崇玉晋升为科室的护士长。虽然在一线照顾产妇和新生儿的时间少了，但她把重心放在了影响产妇时间更长的问题上。“有些年轻的妈妈不会哺乳，会造成乳房疼痛、对哺乳失去信心等问题。这时我就会从专业的角度给她们指导，找最恰当的衔接位置，宝宝也能舒服些，妈妈也没有那么疼痛。”除此之外，对于有产后抑郁的产妇，岳崇玉总是耐心去开导，并且用自己多年的临床经验使对方增加信心，顺利度过产后抑郁的难关。

接手过成千上万的新生儿，很多都已经长大成人又有了自己的孩子。甚至，走在街上，岳崇玉还能遇到她帮助护理的产妇母子。“很多产妇带着孩子来医院回访，我们也定期组织一些活动，召集她们过来，孩子们长大了，活泼可爱的，也会喊我妈妈，那种喜悦一般人是体会不到的。”岳崇玉说道。

今年的母亲节，按照惯例，她会组织科里的护士给病房中的待产的，或者生产完的母亲们送去一份特殊礼物，让她们感受到医护人员给予她们的关心与爱护，也让整个病房充满暖暖的爱意。

见证了无数孩子出生成长的岳崇玉，对于自己的孩子，却总觉得亏欠了很多。在谈到如何平衡家庭和事业时，岳崇玉没有像之前那般侃侃而谈。作为产科的护士长，手机必须保持24小时开机随时待命的状态，几乎很少有时间陪伴孩子。因此岳崇玉格外珍惜每一次和孩子相处的时光，给孩子最大范围内的爱和陪伴。

“有时治愈，经常帮助，时常安慰”是岳崇玉坚定的信条。这正是这样的信念让她三十年如一日的在产科奉献着自己。在孕产妇的眼里，她是一位技术精湛、真诚细心的“助产师”，在护士们的眼里，她是一位爱岗敬业、无私奉献的护士长，在女儿的眼里，她是一位和蔼可亲、无微不至的母亲。正如岳崇玉所说“我是一名母亲，我也愿意用自己专业的医科知识帮助更多孕产妇们完成晋升母亲的蜕变。”

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